日前，市在职职工医疗互助保障工作联席会议在市总工会召开，市总工会、市财政局、人社局、审计局、卫计局等职工医疗互助保障工作成员单位有关人员参加会议，会议研究确定了2015年度职工医疗互助保障困难医疗费补贴发放等相关事宜。2015年度在职职工医疗互助保障困难医药费补贴经参保职工申报、各级工会审核、联席会议研究确定，符合条件受助职工共计198名，发放保障金224.7万元。现保障金已发放到位。

    据悉，市总工会于2013年7月起正式推广实施在职职工医疗互助保障政策，互助金按照“互助互济、收支平衡”原则筹集。参加这一医疗互助的范围和对象为所有已参加临安市城镇职工基本医疗保险的国家机关、事业单位、社会团体、各类企业、民办非企业单位的在职职工。本着“无病我帮人、有病人帮我”的互助互济原则，职工参加医疗互助，缴费标准为每人每月3元，保障内容包括住院生活津贴保障（一个年度最多保障住院天数25天）和困难医药费补贴保障（最高保障2万元）。在职职工医疗互助保障是市总工会为进一步弘扬工人阶级扶危济困、团结互助优良传统，缓解职工群众“看病难、看病贵”状况而构筑的抵御疾病风险的又一道“防线”。政策实施后，已为不少重症职工家庭解了燃眉之急。截至目前，临安市在职职工医疗互助保障参保人数为107214人，住院津贴累计发放1530人次，困难医药费补贴累计发放401人次，共计发放医疗互助保障金486万余元。